老白愣在原地。
这种论调也能说得如此振振有词?
虽然言之有物,但是否忽视了一些关键呢?
不过唐易的胆识和魄力,确实让人赞叹!
郑芷兰注视着唐易,眼中满是小粉丝的崇拜。
不痴狂,怎能成大事!
唐易不正是以大胆革新,让唐氏焕发出全新活力吗?
张思睿和李佛尔也呆立不动,笑容收敛。
为什么?
为何觉得他的话如此有说服力?
难道?
我们真的是天才,是科技界的未来之星?
两人望向唐易,仿佛在他身上看见了希望的曙光。
也许。
在唐易的引领下,他们真的能成为科技界的领军人物。
唐氏公司,实力雄厚。
唐氏老板赏识他们,这便是伯乐之识!
他们本就专注于脑科学,如今唐氏正招募此类人才。
张思睿和李佛尔确信,他们为了脑科学可以痴迷至极。
此刻,或许是个难得的机会!
“二位,请加入我们的行列!”
唐易向前一步,向两人伸出双手。
这一刻。
唐易仿佛超级导师,周身光环环绕。
张思睿和李佛尔不由自主上前,紧紧握住唐易的手。
“唐氏欢迎你们,唐氏的美好未来,就寄托在你们身上了!”
唐易眼含热泪,用力与他们握手。
“我们,绝不辜负唐总的信任!”
此刻,他们似乎只能如此回应。
两人异口同声,紧握唐易的手。
唐易收回手,拍了拍他们的肩膀。
哎呀。
这两个小子手劲还真不小。
“去吧,签署合同,明日再来,开始你们的研发之旅!”
唐易连忙安排签约,这样的才俊,绝不能让他溜走。
“好的!”
两人响亮地答应,昂首阔步走出门去。
唐易心满意足。
他已经树立了榜样,相信接下来的招聘将会“顺利”进行。
回头看去。
老白和郑芷兰仍立于原地,但他们的脸上透露出一丝纠结。
或许是效果还不够强烈。
“我劝天公重抖擞,不拘一格降英豪!”
唐易连忙补充道。
两人的眼神再次充满了对唐易的敬仰。
随后。
招聘面试继续进行。
从早晨到傍晚,不断有人前来面试。
除少数正常人外,其余皆与众不同。
唐易乐在其中。
出乎意料,情况比预期要乐观得多,原来异类在这世上并不罕见。
唐易在场,寻常人得以归位,异常者则被留下。
背后的原因?
一如既往的逻辑。
不少应聘者开出的薪酬高得惊人,唐易却一一应允。
原因仅需四字:“才高气傲!”
……
此刻。
张思睿与李佛尔并肩坐在唐氏集团门前的石阶上,仰望天空,脸上写满困惑。
“四弟,我们为何没离开呢?”
张思睿苦笑道。
李佛尔深深吸一口烟,缓缓吐出烟雾。
“我哪里知晓,当时只觉得唐总说得对,手不听使唤地握了上去,签合同时,满脑子都是他的声音,甚至有些自豪。”
张思睿也狠狠抽了一口。
“我也是,太不容易了,我们怎么就被说服了呢?”
李佛尔抬头望天。
“三哥,我们现在该怎么办?”
张思睿沉思片刻。
“现在走,不太合适,也不划算。我们原本就需要资金创业,现在走还要支付违约金,太不合算。”
“在唐氏,我们的薪水还不错,不如先将就着,大不了消极怠工,等着他们解雇我们。”
李佛尔赞同地点点头。
“也只能这样了。”
……
傍晚时分。
唐氏的面试终于落下帷幕。
在唐易的指导下,面试始终围绕“天才与疯子一线之隔”的理念,重点关注求职者的生存需求和精神状态,坚决执行“开口五千就再见,一万优先考虑,两万直接录用”的原则,最终圆满收场,收获颇丰。
二十名新员工,一个不落。
这二十人,形形色色,无论高矮胖瘦、男女老少、宅男腐女,还是美人野兽,应有尽有。
唐易惊叹不已。
这个世界太神奇了。
真是什么样的人都能涉足神经科学领域。
那些他前世绝不会录用的人,今天都成为了唐氏的一员。
更令人欣慰的是,面试官们一个个乐在其中。
感觉唐氏真的要腾飞了,他们也庆幸自己能有唐易这样的领导。
唐易同样笑容满面。
不论其他,钱已经花出去了,而且花得合情合理。
还有那二十个新员工。
肌肉壮汉,波浪卷发的女子,白发苍苍的长者,刚成年的娃娃脸少女,以及几位看上去精神抖擞的年轻人,再加上一米四的小个子和二百六十斤的胖子。
唐易站在他们面前。
“这些都是我们唐氏的中坚力量!”
光是想象这个场景,唐易就想先笑上半小时。
“郑秘书,整理一下新员工名单,发给程恭,让他准备迎接新人。”
临走前,唐易吩咐道。
郑芷兰点头应是。
“好的,唐总,电脑有点卡,我马上整理好就发给他。”
郑芷兰话音刚落,正要起身,唐易愣住了。
“你刚才说什么?”
\"唐总,我已经准备好了,稍后就发给他。\"
\"等等,还有一个细节。\"
\"嗯,我说我的电脑暂时出了故障。\"
唐易的眼睛闪烁着光芒。
郑芷兰对他来说就像幸运星,电脑出问题,那就意味着需要升级。 在一个科技公司,员工配备高性能电脑是合理的吧。
想到这里,唐易果断地指示。
\"从明天起,所有电脑全部更新,每台预算两万。\"
\"特别高端的设备除外!\"
......
\"两万,会不会有些过高?\"
\"除了专业级的计算设备和电子仪器,普通的办公电脑主要用于数据存储,不涉及复杂运算或建模,一般配置就足够了。\" 郑芷兰听到唐易的决定后说道。
实话讲,
唐易并不想每台都配两万的。
如果每人都配上七八万的,公司的钱很快就会花光。
但是系统设定的上限就是两万,他也没办法。
现在郑芷兰觉得两万都贵了。
这怎么行?
再便宜下去,钱就花不出去了,花钱也不是件容易的事。
\"郑秘书,我那台电脑当初配了多少钱?\"
唐易问,为下一步说服她做准备。
\"唐总,您的大约是两万左右。\"
郑芷兰立刻回应。
唐易调整了一下语气,开始他的说服攻势。
\"郑秘书,看来你还是忘记了。\"
\"我曾说过,在唐氏,我们是一家人,家人之间怎能我用高级电脑,而让同事们对付破旧的设备呢?\"
\"而且,使用性能不佳的电脑会影响员工的工作效率,但这正是我们需要克服的困难!\"
\"如果公司资金充足,我会直接给大家最好的。\"
情感牌、心理战,描绘宏大的愿景。
经过昨天的实践,唐易愈发擅长说服人了。
郑芷兰再次被打动,仿佛看到了唐易身上闪耀的光辉。
\"唐总,我懂了,我立刻安排。\"
郑芷兰连忙认错。
唐易点头,郑芷兰虽然问题多些,但她知错能改,这是好的。
唐易心中喜悦,今天的努力没有白费。
招聘二十人,预付一个月工资,花费了三十多万。
他还提高了原有员工的薪酬,以前普通员工月薪五六千,现在直接提升到一万,这是系统的上限。
高层领导的待遇则是原有基础上增加五千,这又是一笔百万级别的开支。
离开前又订购了一批电脑,二百多人,花费了四五百万。
各种装修和餐厅改造,因为唐易急于花钱,都选择了加急服务,又耗费了四百多万。
外卖补贴这些小钱,一天最多也就四五万。
离一千万的目标,还差五百多万。
两天已花费近千万。
剩下的一个月,花掉五百万应该不成问题。
玩游戏去。
明天继续想方设法花钱!