周一上午，集团月度经营分析会。冷月辞坐在主位，代替冷文山主持会议。各部门负责人正襟危坐。
「开始吧。」冷月辞翻开文件夹，「先从财务部开始。」
财务总监汇报时，提到一项预算超支，下意识地看向冷月辞，补充道：「……超支部分已按冷总上周签批的应急预案执行，后续控制措施已落实。」
冷月辞点头：「嗯。下一个。」
轮到此前与王振国关系密切的营销部副总汇报时，他语气谨慎，多次强调数据来源和决策依据，最后说：「……新方案已按流程报请冷总审批，待您指示。」
「方案我看过。」冷月辞抬眼，「第二部分渠道选择理由不充分，退回重做。明天下午五点前，提交新版本。」
「……是，冷总。我们马上修改。」副总立即应下，额头见汗。
会议结束，众人离开时，几位资深高管在走廊低声交谈。
「雷厉风行啊……王振国那边，说办就办了。」
「以后做事得更加仔细了，这位冷总，眼里不揉沙子。」
「听说董事会已经通过，下季度增补她为执行董事了。」
话语间，敬畏取代了之前的观望和质疑。
下午，冷月辞在办公室审批积压文件。人力资源总监敲门进来。
「冷总，关于上午会议提到的，营销部副总监岗位空缺的补缺方案，您看是内部提拔还是外部招聘？」总监递上文件，「这是初步筛选的候选人名单。」
冷月辞快速浏览：「内部提拔优先。名单里去掉张经理，他上季度业绩有水分。加上李经理，他带的团队项目完成度更高。重新评估后，再报我。」
「明白。我立刻调整。」总监记下要点，退出办公室。这种具体到个人的精准指令，意味着她对基层情况了如指掌。
下班前，法务部送来王振国案件的最新进展报告。
「警方已正式立案侦查。根据我们提供的证据，王振国及其主要关联人涉案账户已被冻结。」法务总监汇报。
「跟进司法程序。集团保留民事追偿权利。」冷月辞批示。
「是。另外，」法务总监稍作迟疑，「有几名之前与王振国走得近的中层，私下联系我，希望能向您表个态，表明他们与王的事绝无瓜葛……」
「不需要。」冷月辞打断他，「正常工作即可。以观后效。」
「明白了。」法务总监会意，离开。
晚上，冷月辞与傅璟深视频通话。
「内部清理的效果，立竿见影。」傅璟深说，「我这边听到风声，之前一些摇摆的供应商，现在对接态度积极了很多。看来你的手段，把他们镇住了。」
「清除障碍，是为了让车跑得更稳。」冷月辞说。
「江淮北那边，最近没什么大动作，但小动作不断。他收购的那家专利公司，开始向行业内的其他公司发起试探性诉讼了。估计下一步，就会指向你们。」傅璟深提醒。
「预料之中。专利分析团队已经在做规避设计预案。」冷月辞说。
「嗯。你心里有数就行。」傅璟深点头，「下周执行董事的任命流程就要走了，准备一下。」
「知道。」
通话结束。冷月辞站在窗前，看着脚下的城市灯火。经过这次清洗，公司内部明显感受到了她的风格：精准、高效、不容置疑。权威不是靠头衔，而是靠一次次果断的决策和行动建立的。
现在，内部障碍基本扫清，权力基础初步稳固。
下一步，是应对江淮北这个更强大的外部对手。
真正的较量，才刚刚开始。